To pytanie ma na celu sprawdzić przede wszystkim poziom organizacji pracy Kandydata.
Korzystną odpowiedzią na to pytanie może być:
- nadawanie priorytetów i ustalenie planu działania na każdy dzień,
- analiza codziennych działań na podstawie planu,
- prośba o feedback od przełożonego na temat działań.
